 |
||
 |
In de wol geverfd De Tilburgse wollenstoffenindustrie vanuit de optiek van een lokale ondernemersvereniging (1896-1940) mr. B.J. van Spaendonck |
|
|
||
| Uitgave: | 2000 |
|
| Reeks: | Tilburgse Historische Reeks 10 | |
| ISBN: | 90-74418-12-0 | |
| Omvang: | 472 blz. | |
| Redactie: | drs. Henk van Doremalen en Ronald Peeters | |
| Oplage: | 656 (gebonden) | |
| Sponsors: | Van Spaendonck Groep, Boer & Croon Strategy and Management Group, Kamer van Koophandel Midden-Brabant, Tilburgsche Waterleiding-Maatschappij, Unger-van Brero Fonds, Mutsaerts BV Verzekeringen Hypotheken Pensioenen en Vermogensbeheer, Nederlandse Vereniging van Werkgevers in de Textielindustrie, Stichting Rath&Doodeheefver, Rath&Doodeheefver Group NV, Stichting Textielgeschiedenis, Texdeco BV Helmond, V & M Holding BV. |
Proefschrift (promotor prof. dr. H.F.J.M. van den Eerenbeemt), op 12 mei 2000 verdedigd aan de Katholieke Universiteit Brabant.
Inhoudsopgave:
Woord vooraf
Hoofdstuk 1. Bestek van deze studie
Hoofdstuk 2. Algemeen-economische en sectorale achtergrond
2.1. Algemeen-economische vraagstukken van de tijd
2.2. De textielindustrie
2.3. De wollenstoffenindustrie: een beknopte voorgeschiedenis
Hoofdstuk 3. De fabrikantenbond of Vereeniging van Tilburgsche Fabrikanten van Wollenstoffen
3.1. Oprichting
3.2. Voorzitters en secretarissen
3.3. Provinciaal werkgebied?
3.4. Confessionele grondslag?
3.5. Verplichtingen van de leden
3.6. De leden
3.7. De vakbeweging
Hoofdstuk 4. De patroons en het 'sociale vraagstuk'
4.1. Verenigingslokaal der werklieden
4.2. Loonboekjes
4.3. Arbeidsduur op zaterdag
4.4. Eerste loonoverleg
4.5. Dagelijkse arbeidstijd - de zaak Beka
4.6. Opnieuw: Arbeidsduur op zaterdag
4.7. Wet op de arbeidsovereenkomst
4.8. Dagelijkse arbeidstijd, de arbeidswet Talma
4.9. Onzekerheid bij fabrikanten en werknemers
4.9.1. Schrobbelaars
4.9.2. Katholieke feestdagen
4.9.3. Draadmakers
4.9.4. Wevers
4.10. Eindelijk een vrije zaterdagmiddag?
Hoofdstuk 5. Van oorlog tot loonconflict. Invloed van de eerste wereldoorlog op de sociale verhoudingen
5.1. Eerste wereldoorlog!
5.2. Uitvoerverboden
5.3. Verfstoffen
5.4. Overeenkomst inzake aanneming van personeel
5.5. Duurtetoeslag
5.6. … en korter werken
5.7. Het conflict van 1916
5.8. Carl Straeter en Lambert de Beer
5.9. Weverslonen
5.10. Collectieve arbeidsovereenkomst (CAO)
5.11. Verlenging van de CAO
5.12. De arbeidsduur en de zaterdagmiddag
5.13. Nachtarbeid
5.14. Christelijke feestdagen
5.15. Loonsverhoging
Hoofdstuk 6. Tegenstrever of bondgenoot? Relatie met de Nederlandse R.K. Vereniging van Werkgevers in de Textielnijvverheid
6.1. Fusie, federatie of conferentie?
6.2. CAO-overleg
6.3. Wachtgeldregeling
6.4. Wachtgeldregeling in plaatselijk kader
6.5. Toch een ruimer kader van onderlinge afstemming?
Hoofdstuk 7. Een waaier van activiteiten.
7.1. Coöperatieve Vereniging van Tilburgsche Fabrikanten van Wollen Stoffen tot verkoop van fabrieksafvallen en aankoop van grondstoffen
7.2. Steenkolen
7.3. Coöperatieve Inkoopverenging der Tilburgse textielindustrie
7.4. Bureau voor Credietinformaties en Incassobureau der Nederlandse textielindustrie BCI
7.5. Scholing en opleiding
7.5.1. De textielschool
7.5.2. Hoger onderwijs en onderzoek
7.6. Sociale verzekeringen, Kinderbijslag
7.6.1. Ziekengeldverzekering
7.6.2. Kinderbijslag
7.7. Algemeen Pensioenfonds voor de Tilburgse Wolindustrie
7.8. Nog andere activiteiten
7.8.1. Volkswoningbouw
7.8.2. Belastingen
7.8.3. Kamer van Koophandel en Kamer van Arbeid
7.8.4. Steekpenningen
7.8.5. Publiciteit
7.8.6. Tentoonstellingen
7.8.7. Varia
Hoofdstuk 8. Vrijhandel of Protectie
8.1. Ontwikkeling van de wollenstoffenindustrie in de naoorlogse jaren
8.2. De Vereeniging van Tilburgsche Fabrikanten van Wollenstoffen en de handelspolitiek
8.3. Nijverheidsraad en handelspolitiek
8.4. Protectie en valutacrisis
8.5. De Kamer van Koophandel en Fabrieken voor Tilburg en Omstreken en de handelspolitiek
8.6. De tariefwet van 1924 en retorsie
8.7. Centrale Ondernemersorganisaties en de handelspolitiek
8.8. Safeguarding of Industries Act
8.9. Opnieuw valutaconcurrentie
8.10. Gemeente Tilburg en de handelspolitiek
8.11. Van contingentering naar depreciatie
8.12. Internationaal Overleg
Hoofdstuk 9. Weerslag op de arbeidsverhoudingen
9.1. Loonstatistiek
9.2. Eerste loonsverlaging
9.3. De tweede ronde
9.4. De loonregeling van 1928
9.5. Autonome loonontwikkeling
9.6. De loonsverlaging van 1931
9.7. Een halve maatregel?
9.8. De Tilburgse textielstaking van 1935
Hoofdstuk 10. Ordening in de industrie
10.1. Inleiding
10.2. Verkoopcondities voor wollenstoffen
10.3. Sitovek
10.4. Nederlandse Wollenstoffen Conventie
10.5. Dames Mantelstoffen Conventie
10.6. Een verbindend verklaarde CAO?
Hoofdstuk 11. Slotbeschouwing
Samenvatting
Summary
Archivalia
Geraadpleegde literatuur
Overzicht grafieken, tabellen en afbeeldingen
Eindnoten
Index op persoons- en bedrijfsnamen
Curriculum
    |